Kontakt

Die bewährte
Co-Leitung

motivierend, zielstrebig, transparent,  humorvoll, positiv, herzlich.

Wir suchen:

•Neue Herausforderung in einer Führungsfunktion im Gesundheitswesen
•In Co-Leitung mit einem Beschäftigungsgrad von 120%
•Aufgabenbereiche in Leadership/ im Management/ im Projektmanagement

  • Neue Herausforderung in einer Führungsfunktion im Gesundheitswesen
  • In Co-Leitung mit einem Beschäftigungsgrad von 120 %
  • Aufgabenbereiche in Leadership/ im Management/ im Projektmanagement

Wir bieten:

•Topsharing mit hoher Präsenz während 52 Wochen, mit doppelter Kompetenz und Expertise zum Preis von einer Führungskraft
•Eingespieltes Topsharing mit je 10 Jahren Führungserfahrung, davon 8 Jahre als Co-Leitung
•Effizienter Informationsabgleich und schlanke Führungsstruktur
•Fokus auf einer guten Work-Life-Balance

  • Topsharing mit hoher Präsenz während 52 Wochen, mit doppelter Kompetenz und Expertise zum Preis von einer Führungskraft
  • Eingespieltes Topsharing mit je 10 Jahren Führungserfahrung, davon 8 Jahre als Co-Leitung
  • Effizienter Informationsabgleich und schlanke Führungsstruktur
  • Fokus auf einer guten Work-Life-Balance

Einblicke in unseren Führungsalltag

Mitarbeiterbefragung Lindenhofgruppe 2024

Abteilungscontrolling 2024

Pflegeteamkultur Überwachungsbereiche

Projektmanagement

  • Projekt «Personaleinsatzplanung 2.0 in der Lindenhofgruppe», Doris Berger als Stv. Projektleitung, Janina Imfeld als Key-Userin und Soundingboard Mitglied (2024 / 2025)
  • Projektteam: «Implementierung Teamleitung / Co-Leitung» in der Klinik für Intensivmedizin, Inselspital (2016)

Referenz: Co-Leitung

Sandra Frefel, Bereichsleiterin Pflege, Lindenhofgruppe

Telefon: +41 / 31 366 34 32

Erreichbarkeit: Mo, Di, Do.

Kontakt

doris.berger@lindenhofgruppe.ch
janina.imfeld@lindenhofgruppe.ch
oder über das untenstehende Formular.
Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme.